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东明县妇幼保健计划生育服务中心:党旗领航谋发展 凝心聚力保健康

2019年07月11日 10:32 来源: 灯塔-党建在线
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  菏泽市东明县妇幼保健计划生育服务中心党总支辖5个党支部,设党小组10个,共有党员110名,职工400人。近年来,该院坚持“真诚关爱女性、爱心呵护儿童”的服务宗旨,以抓党建引领医院各项工作,强根基、创品牌、优服务,深入开展“党建+”活动,助推医院各项事业健康快速发展。

  强根基,组织建设规范化

  一是党支部建在科室上,优化党支部设置,选配政治强、懂业务、善管理、敢担当、作风正的党员干部担任支部书记、组织委员、宣传委员等职务,切实增强党支部班子的凝聚力、战斗力,使党组织的领导核心作用得到充分发挥。二是党小组设在岗位中,按照便于开展工作的原则,结合医院岗位的特殊性,设立10个党小组,从专、精、能专业技术人才中选任党小组组长,确保党的组织覆盖医院各功能板块、各功能科室。三是党员示范引领走在前,开展“党员示范岗”创建活动,在各项工作中让党员挑大梁、担重任、做尖兵,形成讲党性、比奉献、树形象、促发展的良好风气,做到“一个党员就是一面旗帜”“一个岗位就是一份责任”。

  创品牌,激活发展新动力

  扎实推进“红色引领”活动和“红旗高扬”示范党支部创建工作,加强品牌建设和扩大品牌效应,以品牌建设提升服务水平。一是制定并策划了《党员爱心基金管理办法》等多项活动方案,对全院330名职工母亲和全县100名“学习强国”优秀标兵进行骨密度、肝功等10余项健康检查,赢得社会好评。二是举办妇幼健康知识讲座、聘请省市专家业务指导,强化县乡医联体建设,院内定期举办岗位练兵、技能比赛等活动,全面提升业务水平。三是牢固树立“以病人为中心”服务理念,加强医德医风建设,建立完善医务人员医德医风考核标准、考核制度,每月定期考核,将医德表现与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优和定期考核直接挂钩,持续医德医风和工作作风根本好转。

  优服务,提升群众满意度

  坚持“把群众表情作为镜子、群众满意作为尺子”,开展“党建+医院文化建设”“党建+志愿服务”等系列活动,助推为民服务。一是下发《医务人员文明礼仪规范及文明用语》、开展文明礼仪专题培训,提高党员干部文明素质,增强为民服务能力。二是组织全体党员分批次赴临沂市红色基地,接受“不忘初心、牢记使命”教育,激发党员传承精神,牢固树立全员为民服务意识。三是资助双联双创帮扶村20万余元,硬化道路、配备健身器材、建百姓大舞台,改善村容村貌,赢得了社会群众赞誉。四是开展“志愿服务我先行”系列活动,帮扶留守儿童,慰问孤寡老人、环卫工人、金辉助老,为功臣母亲免费查体、文明交通岗执勤、志愿者垃圾清扫等,打造志愿服务品牌,提升单位社会形象。

  党建有活力,发展添动力。东明县妇幼保健计划生育服务中心以党建工作引领,为医院科学发展提供了坚强的政治保障,有力地促进了医院各项工作健康有序开展,实现了医院跨越式发展。2018年11月顺利通过国家“二级甲等”妇幼保健院复核评审;同年11月成功创建成为菏泽市唯一一所山东省儿童早期发展示范基地;在全国率先开展导乐分娩服务,2019年开设全县首家产后母婴康复部(月子中心)。(中共东明县委组织部)


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